近期恩施市审计局党组集体到木栗园村开展调查研究，再出实招推进脱贫攻坚工作。

增加力量、增加措施。单位再派一人携车驻村，参与扶贫工作。局党组做到每周在村有领导，每个领导在村不少于3天，领导班子错开到村入户。机关结对帮扶干部按领导班子分工错开到村入户，同时兼顾业务与扶贫工作两不误。对局党组成员到村后工作提出了具体要求，一是积极参与“尖刀班”工作，不分你我，主动请缨；二是普遍走访，主动与群众打交道；三是检查指导帮扶责任人完成任务情况。

群众反应的“个个事”迅速落地见效。基层工作千头万绪，事务繁杂，不能蜻蜓点水，浅尝辄止，必须抓铁留痕，不拖、不推、不绕，抓紧解决。以不解决问题就不放过的勇气和担当，一抓到底，要在解决问题的过程中不断增进干群感情，密切干群关系，不断取信于民。

快速适应新形式，全力迎接脱贫验收。要求全体干部职工要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断加深对以人民为中心重要思想的认识，真学实用，对标对表，转变作风，努力适应新要求。要坚持目前的好做法，经常入户走访，及时答疑解难，让群众经常看到干部，让干部经常在群众之中，干部与群众甘苦与共，同坐一条凳。要牢固树立发展意识，对群众的困难不能以基层无力解决而视而不见，撒手不管，听之任之，要调查研究，熟记于胸，等待时机，创造条件，争取解决。（唐俊）

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